Αγαπτοί gonso & thinkrate,
Επιτρέψτε μου , πιστεύω ως ειδικότερος υμών να σας πληροφορήσω ότι όταν μιλάμε για Επιχειρηματικά Σχέδια και Οικ. Προγραμματισμό πάντα πρέπει να ελαχιστοποιούμε το ρίσκο και διαχρονικά να προβλέπουμε το επιδιωκόμενο επιτυχές αποτέλεσμα.
Επειδή η εταιρία σωστά ενεργώντας με στόχο την μακροβιότητα της επιχειρηματικής της δραστηριότητας στον τομέα των αερομεταφορών( γι'αυτό άλλωστε δεν έκανε σπέκουλα σε εφήμερες προτάσεις αλλοδαπών επενδυτών να αγοράσουν το συνολικό πακέτο μετοχών της εταιρίας ), εισάγεται στο Χρησματιστήριο όχι με όρους "Φούσκας 1999" αλλά με όρους υγιούς μέλλοντος, μιας και θα είναι η πρώτη εταιρία στο ταμπλώ της Σωφοκλέους ( Την ΟΑ από χρόνια το Δημόσιο έπρεπε να την είχε οδηγήσει σε τέτοιες λύσεις, πού ήταν μονοπώλιο και θα είχε δημιουργήσει σωστούς όρους ελέυθερης αγοράς στον κλάδο , ούτως 'ωστε να χωράει κι άλλες υγιείς εταιρίες , είς όφελος του Ελληνα και όχι μόνο/επιβάτη και να μην παρουσιάζονται κατά καιρούς αλλεξιπτωτιστές στο χώρο που όλοι γωνρίζουμε / αλλά αυτό παίρνει πολύ κουβέντα )
Ερχομαι τώρα να απαντήσω στο γιατί δεν΄δίνει προνομιούχες μετοχές σε όλους τους εργαζόμενους >>
1. Πάντα με σοβαρούς όρους προγραμματισμού ανάπτυξης της εταιρίας , σε σχέση με όλα τα οικονομικά in & out projections, πρέπει να καθορίζεται κάποιο " break even point " που θα διασφαλίζει την εξέλιξή της.
2. Αρα με το business plan τους έχουν υπολογίσει μέσω των αναδόχων τραπεζών και του μίνιμουμ αναμενομένου ενδιαφέροντος του επενδυτικού κοινού, να επιλέξουν αλλά και έμμεσα να "επιβραβεύσουν" τον πρώτο πυρήνα εργαζομένων που πίστεψαν στην Α3
3. Είναι σίγουρο ότι στη επόμενη φάση, που σίγουρα θα υπάρξει να είστε βέβαιοι ότι όλοι οι εργαζόμενοι στην εταιρία θα πάρουν μετοχές, αλλά και δευτερογενώς πιστέυω ότι όλοι οι εργαζόμενοι σύντομα θα έχουν πολύ καλύτερο εργασιακό περιβάλον και πολύ καλύτερες αμοιβές.
Στα σημερινά δρώμενα της παγκοσμιοποιημένης ανταγωνιστικής αγοράς και ελέυθερης οικονομίας, νομίζω ότι οι στόχοι επιτυγχάνονται μόνο σε περιβάλλον συνεννόησης και αμοιβαίας δυναμικής μεταξύ των "Συντελεστών Παραγωγής "
Δεν πρέπει να βλέπουμε τα πράγματα μονόπλευρα και συναισθηματικά, αλλωστε οι αρχαιότεροι εργαζόμενοι όπως και να το κάνουμε δικαιούνται την πρωτεραιότητα προτίμησης κι έτσι σιγά - σιγά χτίζεται το υγιές περιβάλλον με κανόνες, σεβασμό και σίγουρο κατα τό δυνατόν καλύτερο μέλλον.
Γειά σας
Γενικώς υπάρχει έντονο ενδιαφέρον για την απόκτηση μετοχών της ΑΕΕ, σύμφωνα με οικείο τραπεζικό στέλεχος.
